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Cases #02 - Grupos de Afinidade: Como Montar Comunidades Diversas na Sua Empresa | Thalita Gelenske (Blend Edu)
O Ponto ao Cubo de hoje traz uma conversa com a Thalita Gelenske, fundadora da Blend Edu, uma startup de inovação em diversidade. A Thalita fala um pouco sobre como montar um Grupo de Afinidade de Diversidade em uma empresa e traz alguns de seus cases de sucesso, comentando sobre como a Blend Edu apoiou empresas a criar esses grupos de afinidade potencializando as iniciativas de diversidade na empresa. TESTE A PONTOMAIS GRATUITAMENTE POR 14 DIAS: https://lp.pontomais.com.br/ponto-online/trial/?utm_source=ponto-ao-cubo&utm_medium=social&utm_campaign=ponto-ao-cubo&utm_content=afinidades-11102021-decricao
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#24 - Inovação Através da Educação | Lucas Lima (Profissas e AAA)
O convidado do Ponto ao Cubo de setembro é o Lucas Lima, Fundador da Profissas e Sócio da AAA Inovação. Hoje, a conversa é sobre Inovação nas empresas Através da Educação, esse assunto que tomou conta das empresas nos últimos anos e engloba algumas mudanças extremamente positivas — e necessárias! — para a cultura das organizações. TESTE A PONTOMAIS GRATUITAMENTE POR 14 DIAS: https://lp.pontomais.com.br/ponto-online/trial/?utm_source=youtube&utm_medium=social&utm_campaign=ponto-ao-cubo&utm_content=inovacao-15092021-descricao
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#23 - A Importância da Liderança Feminina na Cultura Organizacional
O Ponto ao Cubo de hoje, traz um bate-papo entre a Sarah Queiroz, do Marketing da Pontomais, Eliz Gonçalves, Gerente de CS da Ponto e a Rafize Santos, CEO e criadora da Badass Mentoria. A conversa vai abordar alguns assuntos envolvendo os pilares da liderança feminina, das soft skills que não podem faltar em uma boa liderança, os desafios de ser uma mulher em desenvolvimento como líder e alguns cases de sucesso da carreira das convidadas. TESTE A PONTOMAIS GRATUITAMENTE: https://lp.pontomais.com.br/ponto-online/trial/?utm_source=ponto-ao-cubo&utm_medium=social&utm_campaign=ponto-ao-cubo&utm_content=lideranca-feminina-230821-descricao‍
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#22 - Boas Práticas para Processos Seletivos com Foco em Diversidade e Inclusão
Esse episódio do Ponto ao Cubo traz um bate-papo entre a Alana Moraes, RH da Pontomais, Luciano Otto, Gerente do Administrativo e Financeiro da Pontomais e líder do Diversa & Ponto, o comitê de diversidade e inclusão da Pontomais, e a Márcia Rocha, idealizadora e Coordenadora do projeto TransEmpregos, que faz a inserção de pessoas trans no mercado de trabalho. A conversa é sobre diversidade e inclusão, mas mais especificamente sobre boas práticas para processos seletivos focados na diversidade e inclusão. Confira.
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